喊员工带娃上班，管到晚上9点！温州这家企业被央视点赞

　　暑假神兽出笼，职场爸妈头疼不已。近日，温州一家“喊你带娃上班”的企业，解决了员工这个后顾之忧，成全网羡慕的“别人家的单位”。央视报道了温州这家企业做法，这央视主持人白岩松点评:很多网友点赞，这是双赢的格局，这样的企业和单位多多益善。

　　温州正泰集团的乐清大桥园区、温州滨海园区，各有一个职工之家。进入位于乐清大桥园区的职工之家，上千平方米大平层里，学习室、影像室、图书馆、儿童阅览室、计算机房、棋牌室、健身房等一应俱全，至少有上百名儿童在这里玩耍、学习。正泰集团工会工作人员说，高峰期，每天有500余个孩子在两大园区的职工之家学习、玩乐。

　　从去年开始，两大园区原本为员工开放的职工之家，在暑期增加了“托儿”的功能，每天上午8点到晚上9点，由专人看管，帮助不同岗位、不同时段上班的家长照看放暑假的孩子。今年暑假，由于来职工之家的孩子数量勐增，正泰集团又安排55名兼职管理员、职工志愿者一起照看孩子。

　　正泰集团员工左桂梅的两个孩子平时都在老家安徽读书，每年暑假，是她一年中最期盼的日子，因为她会把孩子从老家接到乐清来团聚。但每年的这段时间，她总是提心吊胆。她说：“如果公司没有帮助看管孩子，孩子要么被关在家里，要么在外头乱跑，工业区里车多人杂，想想就心慌。”

　　而一线装配工人谭宗秀的两个孩子在本地上学，暑假对她来说意味着和孩子“分离”，要把孩子送回陕西老家让老人照看。

　　而现在，她们的孩子每天都能跟着自己一起上下班，安全有保障，而且免收任何费用。“一年就指望着暑假见面，再难也想接来。”左桂梅说，万万没想到，企业给出了最佳的解决方案。

　　正泰集团工会工作人员说：“我们安排照看孩子与员工工作同步，包括上下班同步，吃饭同步，甚至加班到几点，就看管到几点。”此外，每年，正泰集团还会组织开展暑期职工子女夏令营，为期9天，办起了朗诵大赛、乒乓球培训，开展寓教于乐类活动及课程，活动人次超1000，今年还想着再增加一些运动培训项目。

　　正泰集团党委书记、工会主席吴炳池坦言，是4万正泰员工一起创造了如今的正泰，而为他们做好服务，让员工安心工作，幸福生活，恰是正泰必须持之以恒要做好的“民生工程”。

　　在职工之家，来自天南地北的孩子们在这里快乐相处，很快成了好朋友。左桂梅说，正泰集团想得甚至比员工的需求更多，他们心无旁骛，工作更有干劲了。

　　正泰集团一名青年员工说：“看着他们，就像看到了我自己小时候。我是二代员工，打小就跟着父母在正泰长大。我看着父母在这里打拼，看着企业一年年壮大，这也在我心里种下了一颗种子，毕业以后就想着能到这家企业去工作。现在不仅实现了，还成了服务员工的一员。”